干下去也不是不行，关键是能不能保证中心处于盈利的状态，最起码是不亏钱吧。

现在中心月月亏钱，草台班子的干法是不行的了。

而我提议的这些方案是为了未来的蓬勃发展定下基调，并不是一下子就要安排好所有人的职位。”

“组长还是组长，普通员工还是普通员工，只是增加了上升空间，细化员工的职能范围，对于中心来说，资金压力肯定会增加，但这些压力换来的好处是员工做事更加有效