愿每次垫底，并且没有丝毫上进心的员工，你觉得适合留在苍氏吗？”

人事部经理尴尬的摇了摇头，确实，这样的员工任何一个企业都不会想要，毕竟公司是为了赚钱，并不是非盈利的慈善机构。

“但有些员工可能是因为性格，或者能力问题，他们已经很努力了，但就是达不到想要的结果，这样的员工，我们是不是该多给他们几次机会。”

木苏苏微微一挑眉毛，道；“三个月的绩效改进时间还不够吗？而且，只