这一次，所有员工都不由自主的鼓起了掌，完全是发自内心。

“我们金龙公司有一套奖励机制，相信大家很快就会知道，比如每个月要评选安全生产奖、清洁卫生奖，团结奋进奖等等，奖励从一百到几百元不等。

这些都是小奖，我们还有发明创造奖，谁能为企业提高效率，谁能提出问题，谁能解决问题，谁就能得奖，这奖励就大了，小则几千，高则数万，对于奖励，金龙公司不会吝惜，这就是多劳多得，多动脑，多收益！