感受，因为之前查到的资料导致对这厂子存在一点偏见。

人之常情！

不过当领头羊不能有太多偏见。

她是信奉疑人不用，用人不疑的，领导风格就是这样，而且还喜欢调教下属，给他们机会，让他们成长。

宋厦绝对不是她这种风格，他做事的风格更偏向于狼性竞争。

给他们很多压力，让他们能上上，不能上后面待着的那种，毕竟他经常是在一线工作，而且独行的时候还比较多。