些大学生，大部分的大学生副厂长分配的工作，都是一些比如妇女，档案，生育之类的闲职。

至于说为什么会这样，一上来就给予高位，但却不重用的奇怪现象出现。

原因也很简单，上面不是要求干部年轻化，高学历化吗？

一群平均年龄六十来岁的厂领导班子，加个大学生副厂长，这领导班子的平均年龄，岂不就一下子变成了五十来岁，正是年富力强的时候。

上面一看这，基本上就不会对班子进行