第六十五章 出问题(2 / 14)

心理红线,所以根本都没问贺承乾的意见,直接换了个绝对的话事人。

而且还是贺承乾不能随意命令或者打压的人。

高薪聘请的合同长达上百页,洋洋洒洒的写了一大堆,为的也就是真的过来了贺承乾不会因为其他人随意打乱公司制定的发展路线。

果不其然的也都遇到了。

和《破军》差不多的情况,林蓝那边会选章焱主要是考虑到国外市场的接